我們要工作的第一個理由，就是必須要為自己的生活負責任！
撰文/蔣翠娟
你工作是為了什麼，為了一份薪水？為了養家活口？工作只是這樣嗎？我們一生會花多少時間在工作上，答案是超過3成、甚至4成，英國作家塞爾斯說：「工作對多數人來說，不僅是一種必需，更是人們生活的焦點、個性和創造性的源泉。」我們常常藉著所做的工作，來定義自己，然而，工作的真實意義究竟是什麼呢？
工作 開始為自己的生活負責任
法國哲學家伏爾泰說：「工作攆跑三個魔鬼：無聊，墮落和貧窮。」工作的首要目的，是為了可以賺取金錢，生活要過日子，過日子需要金錢，「金錢不是萬能，但沒有錢卻萬萬不能」，我們要工作的第一個理由，就是必須要為自己的生活負責任！
台灣目前的社會現況，有許多人找不到工作，但卻也有許多工作找不到人，不工作衍生的社會問題時有所聞，宅在家裡不肯出門工作的啃老族，拖累了年邁可憐的老爸爸老媽媽，遊手好閒的富二代，飆名車開趴踢，鬧上新聞版面，看似閒閒好命，卻失去了完成自我人生的重要經歷。當我們可以開始工作，靠著自己努力、賺取金錢，養活自己、甚至回過頭來照顧家人，是成熟負責的開始。
工作 發掘個人天份
「比較」會帶出優劣、也會帶來挫折，然而，其實每個人有不同的天份，才幹也都不同。我們每個人就如同管家一樣，保管著自己的天份才能，有些人對數字特別敏銳，有些人對美食感興趣，有些人特別喜歡兒童，有些人則對教導有一套，有些人擅於傾聽，藉著工作，我們的天份會被發掘出來！當我們透過工作的磨練，尋找到自己的天份，我們會肯定自己，明白自己的獨特性，不胡亂比較，讓自己受苦。
職場磨練 讓生命更成熟
有時候，在職場，我們會遇到一些無法理解的狀況。很苛刻的老闆、超有心機的同事、還有「從澳洲來的客人，奧客」，這些情況讓工作變得很不愉快，讓人想逃離，然而，逃跑就能避開生活磨難了嗎？還是只是將困境延後，其實職場就是一個磨練的過程，我們會在當中被調整、被訓練，這些磨練在不知不覺中培養了我們的能力、耐心和品格，使我們的生命可以更加成熟。
工作使我們發揮影響力 豐富我們的人生
你知道工作，也可以使我們發揮影響力嗎？我們的專業知識與才能，能夠幫助有需要的人解決問題，忠心盡責在我們的職位上時，也是在樹立好榜樣。此外，我們還可以藉著工作所得，去幫助別人，慷慨的給予。
已經八十多歲，從事醫療服務有五十年的黃醫師，早已超過可以退休享清福的年紀，但他現在依然堅持每天看診，工作已經不是為了賺錢，是為了回饋社會，他對兒子說：「我們家的家業，是病人給我們的！因為有人生病了，有人受苦了，我們才有今天的家業！現在我們有能力了，我們也要給出去！」他的老病人成了老朋友，他的護士藥師成了家人，因為工作，他能站在第一線看盡生老病死、人生百態，因為工作，他豐富了家中的財務，更豐富了愛與關係。
工作，看似平凡日常的一部份，要賺錢、要養家，所以要工作，但認真做好手上的工作，它不僅提供你生活所需的飽足，更豐富了你生命的厚度。
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